基本要求：
1、22至35周岁.
2、学历：大专以上；品格正直 特别优秀可以放宽
3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；
工作要求：
本岗位是公司专门培训未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。
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公司培训：
1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、 衔接训练 ,新人成长培训
2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练
3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训
4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人

收入及福利待遇：
1、入司即可享有基本工资，训练津贴、年度奖金、转正津贴、新人卓越奖
2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险
3、绩优人员享有基本养老补贴 4、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训
5、重大疾病补助

职位福利：带薪年假、弹性工作