武威
为加强和完善政府专职消防队伍建设，提升火灾扑救和应急救援能力，根据《中华人民共和国消防法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国合同法》和《武威市专职消防队伍建设管理办法》等政策法规文件，拟面向社会公开招聘专职消防员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划及报考条件
（一）招聘计划
招聘政府专职消防队员15名（限男性），从事火灾扑救、抢险救援、抗旱防汛、自然灾害等方面的救援工作，以及社会救助等“急、难、险、重”综合性应急救援工作。
（二）报考条件
1.应聘人员应具备下列条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）武威市户籍或者生源地为武威市；
（3）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（4）年满18周岁，26周岁以下（1996年8月15日-2005年9月5日期间出生；持有B2照及以上驾驶证者或者以前从事过消防救援职业不少于两年的人员年龄可放宽至28岁以下（1994年8月15日-2005年9月5日期间出生）；
（5）具有高中以上文化程度；
（6）裸眼视力在4.5以上，身高160厘米以上，身体和心理健康、体态端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病，无纹身，体重标准（标准体重=（身高-110）kg，体重不超过标准体重的30%，不低于标准体重的15%）；
（7）具有良好的品行；
（8）解放军、武警部队退役士兵，原公安消防部队退役官兵、国家综合性消防救援队伍退出人员，企业专职消防队伍中符合条件的人员优先招录；
（9）法律、法规规定的其他条件。
2.具有下列情形之一的人员，不得报考：
（1）因散布有政治性问题的言论，撰写、编著、制作、发表、出版、传播有危害国家安全或者其他政治性问题的文章、著作、音像制品，编造或者传播有政治性问题的手机、互联网信息，参加法律禁止的政治性组织等，受过处罚的；
（2）组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的；
（3）组织、参加邪教、有害气功组织以及黑社会性质的组织，或者参与相关活动的；
（4）曾被刑事处罚、行政拘留或者收容教养的，涉嫌违法犯罪正在被调查处理或者被侦查、起诉、审判的；
（5）被开除公职、责令辞职、开除学籍，或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的；
（6）与国（境）外政治背景复杂的组织或者人员联系，政治上可疑，被有关部门记录在案的；
（7）有涉及淫秽、暴力和非法组织标志等纹身的；
（8）家庭成员、主要社会关系成员有危害国家安全行为受到刑事处罚或者正在被侦查、起诉、审判的，组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的；是邪教、有害气功组织或者黑社会性质的组织成员的；
（9）解放军、武警部队退役士兵和国家综合消防救援队伍退出消防员受行政、党内处分不满一年的；被除名、开除或辞退的；
（10）其他不符合招录政治条件的。
基于消防救援职业高强度高风险的特殊性，对已评定残疾等级和有严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的不予招录。
二、招聘程序
（一）发布公告
通过民勤县融媒体中心（县电视台）、民勤县应急管理局（民勤应急管理）、武威市消防救援支队（武威消防）微信公众号等形式面向社会发布公告。
（二）组织报名
报名工作由县消防救援大队具体负责。应聘人员持户口本、身份证、毕业证、本人户籍所在地公安派出所政审（无违法犯罪前科）证明、其他证书原件、复印件1份及近期蓝底免冠二寸彩照6张。退伍军人、从事过消防救援工作且取得国家消防和应急救援人员、特种车辆操作证或驾驶证B照以上的还须提供相关证明材料（原件及复印件1份）。
报名地点：县消防救援大队值班室（民勤县大滩路36号），联系电话：0935-5818977。
报名时间：2023年8月15日至2023年9月5日（上午8:30—12：00，下午14：30—18：00）。
报名不收取任何费用，不接受委托报名。
（三）资格审查
报名现场对应聘人员提供的材料进行审查并对应聘者现场测量身高、检查双眼视力、辨色力，符合条件的应聘人员填写《2023年民勤县公开招聘政府专职消防队员报名登记表》。报名时，应聘人员所出具的各种材料必须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格。报名人员隐瞒病史的，造成的一切后果自负。
（四）准考证发放
应聘人员持有效身份证件在规定时间到报名地点领取准考证，逾期视为自动放弃。
（五）组织测试考核
1.具体时间及地点以准考证为准。
2.内容包括体能测试和面试。总成绩为体能测试与面试成绩之和，体能测试成绩占60%，面试成绩占40%（总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40%）。
3.成绩确定后，在报名点和民勤应急管理局微信公众号向社会公布考试成绩。总成绩相同时，优先招聘体能测试成绩较高者。
（1）体能测试。测试项目分别为1000米跑、4×10米往返跑、原地跳高和单杠引体向上四项，满分100分，各占分25分。体能测试按照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准》执行。任一项达不到最低分值的予以淘汰。
（2）面试。依据体能测试成绩由高分到低分按招聘人数1:2的比例确定进入面试人员（末尾体能测试成绩并列的共同进入面试）。面试人员携带身份证、准考证到指定地点（具体时间地点另行通知）参加面试。满分100分。每人限时5分钟，面试人员随机抽签确定顺序。面试考场设7名考官，每面试完一名应试者，各考官当场亮分，计分采用去掉一个最高分和一个最低分，剩余5个得分相加除以5（平均成绩不是整数的，“四舍五入”后保留2位小数），为应试者最终面试得分。
（六）体检和政审
1.体检。按照招录计划1：1.5的比例依总成绩由高到低排名确定参加体检人员。体检需在县级以上医院进行，体检标准参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的不予招录。体检费用自理。
2.政审。体检结束后，根据应试人员的总成绩，按招聘计划人数从高分到低分在体检合格人员中等额确定考察政审人员，民勤县公开招聘政府专职消防队员工作领导小组办公室选派人员进行政治审查，重点对拟聘人员思想表现、道德品质、是否有违法违纪现象等情况进行考察。考察政审不合格的，取消聘用资格，在体检合格人员中按照总成绩排名由高分到低分依次等额递补。因体检、政审等环节不合格造成招聘名额空缺的，依据考试总成绩从高分到低分等额递补。
（七）公示和聘用
1.公示。根据体能测试、面试、体检、政审情况，由民勤县公开招聘政府专职消防队员招聘工作领导小组提出拟聘用人员名单并面向社会公示（公示期为5个工作日），接受社会监督。公示期间，对署名反映的问题由招聘领导小组办公室进行核实，查证属实的取消聘用资格。
2.聘用。公示期满后，对无异议或经核查不影响录用的人员，办理录用相关手续，进行为期3个月的适应性入职培训，实行全程淘汰制度，因政治考核、人员思想、体格检查，或有其他不适宜从事消防救援工作情形的，取消聘用，空缺名额由参考人员按成绩排名依次替补。
三、履行职责及工资待遇
（一）政府专职消防队员主要从事火灾扑救、抢险救援、抗旱防汛、自然灾害等方面的救援工作，以及社会救助等“急、难、险、重”综合性应急救援工作，实行24小时常态化值班备勤。
（二）聘用人员工资根据《武威市政府专职消防队经费管理办法（暂行）》发放，由基本工资、工龄工资组成，实行逐年晋升机制。入职后基本工资4000元/人/月、工龄工资50元/人/月、伙食补助44元/人/天、被装费3000元/人/年、执勤补贴50元/人/天，根据实际备勤情况计发，现场救援补贴按火警等级和应急救援任务100元/人/次计发。按相关规定缴纳社会保险和住房公积金。
四、合同终止与解聘
聘用期内，招聘人员不能胜任本职工作、违反单位纪律规定和国家法律法规的，用人单位有权解除聘用关系，聘用关系解除后，由县公开招聘政府专职消防队员工作领导小组重新补录空缺人员。非正当原因擅自离职的，此后不得再次参加专职消防队员招录，并计入相关人员信用记录。
附件：
